Bachelor Gestion et Business Development

Acquérir des connaissances

De septembre à mars, votre formation vous permettra d'appréhender les principaux enjeux d'entreprise grâce à des modules complémentaires, tout en développant votre posture professionnelle grâce à un accompagnement personnalisé.

Organiser l'activité et contribuer au déploiement du projet de l'entreprise

• Management des organisations et Stratégie d'entreprise
• Initialisation à la gestion de projet
• Micro et macroéconomie : l'entreprise et son environnement
• Les enjeux pour la planète
• Esprit critique et citoyenneté
• Prise de parole - Introduction au visuel*
• Compétence écrite (licence Voltaire)
• Intelligence Artificielle
• Géopolitique

• Accompagnement à la recherche de stage / Culture de l'entreprise

  Piloter la performance de l'activité

• Introduction comptables et financiers
• Principes informatiques / Outils bureautiques
• Introduction au marketing
• Introduction statistique

• Introduction à l'analyse financière

  Manager une équipe en mode collaboratif

• Introduction au management / Principles of management*
• Introduction au droit
• Fondamentaux de la négociation
• Introduction aux ressources humaines
• Business english / Toefl*

*Cours dispensés en anglais

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Développer ses compétences et découvrir le monde

Un stage de 2 mois minimum vous permettra de réaliser votre première immersion en entreprise. Observation terrain, découverte des grandes fonctions et enjeux de l'entreprise ; vous appliquerez vos connaissances acquises en cours et mettrez en pratique vos compétences.

Pour parfaire vos savoir-faire en gestion de projet et management, vous aurez l'occasion, dès votre première année de Bachelor, de prendre part à un projet associatif, collectif ou solidaire.

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Acquérir des connaissances

Les 3 premiers mois de cours sur le campus vous permettront d'approfondir vos connaissances en management et en gestion d'entreprise. Les cours sont complétés par des expériences pédagogiques et ateliers de développement personnel développant ainsi vos soft skills.

Organiser l'activité et contribuer au déploiement du projet de l'entreprise

• Management et gestion de projet
• Business model
• Critical Thinking*
• RSE
• Droit commercial
• Marketing direct*
• Stratégie d'entreprise*
• Intelligence Artificielle
• Esprit critique et citoyenneté

• Accompagnement à la recherche de stage / Culture de l'entreprise

  Piloter la performance de l'activité

• Introduction aux systèmes d'informations (SI)
• Promotion des ventes
• Business economics*
• Statistiques et décisions
• Introduction au contrôle de gestion
• Introduction à l'analyse financière internationale*

• Pratiques informatiques et outils bureautiques

  Manager une équipe en mode collaboratif

• Management des conflits
• Droit du travail
• Quality management*
• Intercultural management*
• Business English*

*Cours dispensés en anglais

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Développer ses compétences et découvrir le monde

Le deuxième trimestre de cette deuxième année allie international et professionnalisation.

• Campus de Paris : Trimestre académique full english, en université partenaire à l'international ou sur notre campus : par cette immersion complète  vous compléterez vos connaissances académiques tout en développant par la même occasion votre réseau professionnel international.
• Stage en France ou à l'étranger : sur la période estivale, afin de compléter votre parcours, vous devrez réaliser un stage opérationnel. 

Si vous avez l'âme d'un entrepreneur, vous pourrez obtenir le statut d'Étudiant Entrepreneur grâce au  programme national PEPITE au sein de l'incubateur de l'ESAM, la Why Not Factory. Ce statut vous permettra d'optimiser cette période en entreprise en l'utilisant pour développer votre projet.

Dans la continuité de la première année, l'ESAM vous encouragera à prendre part à un ou plusieurs projets associatifs proposés par l'école.

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Semestres 1 et 2

Organiser l'activité et contribuer au déploiement du projet de l'entreprise

• Stratégie d'entreprise*
• Management des organisations*
• Business Intelligence et Systèmes d'informations*
• Méthodologie du consultant
• Management de projet

Piloter de la performance de l'activité

• Satisfaction clientèle
• Management de la qualité et RSE/RSO
• Comptabilité et analyse des coûts
• Introduction au contrôle de gestion
• Pratiques informatiques et outils bureautiques

Manager une équipe en mode collaboratif

• GEPP
• Process de recrutement
• Droit du travail
• Management des équipes et GRH de proximité
• Communication managériales
• Business English*

Piloter le développement d'un centre de profit

• Technique de négociation*
• Droit des contrats et obligations (RGPD)
• Marketing stratégique et Brand content
• Pilotage de la relation client

*Cours dispensés en anglais

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Pré-requis : Bac validé

Admission parallèles : possible en 2e année (avec un Bac+1 validé) ou en 3eme année (avec un Bac+2 validé)

Rentrées post bac : en septembre

Formation accessible en alternance en 3eme année (septembre) : Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation

Passez votre concours dès maintenant. Les admissions se clôtureront au maximum une semaine après la rentrée en formation.

Rythme d'alternance : 2 semaines en entreprises / 1 semaine école

Accès étudiants en situation de handicap : L’ESAM s’appuie sur Hand'IGS, la mission handicap du Groupe IGENSIA Education (ex Groupe IGS) pour favoriser l’accueil des étudiants (aménagements étudiés au cas par cas).
En savoir + sur Hand'IGS

Référent Handicap Paris : Aude MEYNEN ameynen@igensia.com

Par ailleurs, l'ESAM dans le cadre de la charte Erasmus + porte une attention particulière à la mobilité internationale des étudiants en situation de handicap. Pour en savoir plus : contactez Coralie Loup (cloup@igensia.com) pour Paris ou Sarah Prod'homme (sprodhomme@igensia.com) pour Lyon.

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Méthodes d'apprentissage

• Cours en présentiel et distanciel
• Cas d'entreprises et mises en situation
• Travaux de groupe, activités de recherche et missions entreprises
• Projets collectifs
• Ateliers de développement personnel
• Ateliers digitaux
• Entretiens de progrès et séances de régulation de groupe
• Mise à disposition de plateformes et ressources pédagogiques en ligne
• Questionnaire d'évaluation de la pédagogie et questionnaire de satisfaction apprenant en fin de parcours

Modalités d'évaluation

L'évaluation des différents modules du Bachelor Gestion et Business development consiste en une pluralité d'évaluations diversifiées réparties sur l'ensemble de l’année. Un retour sur les évaluations sera également réalisé afin de favoriser votre progression.

• Une adaptation du parcours de formation peut être proposée selon les résultats à l'issue du processus d'admission et le projet du candidat.
• Une validation partielle du titre par bloc de compétences est possible.
• En contrôle continu pour chaque module (écrits, QCM ou travaux de recherches en groupe ou individuelles, restitutions orales individuelles ou collectives)
• En épreuves certificatives par bloc en 3ème année afin d'évaluer l'acquisition des compétences de chacun des blocs
• L'entreprise d'accueil évalue également les compétences de l'apprenant (livret maître d'apprentissage avec grille d'évaluation finale).
• Il n’y pas de passerelle possible entre nos différentes certifications.

Objectifs de la certification

Le Bachelor Gestion et Business development a pour objectif la maîtrise des activités suivantes :

• Le développement commercial dans un objectif de conquête et de fidélisation clients, en visant la meilleure satisfaction clients
• Le pilotage économique de l'activité dans une logique d'accroissement de la rentabilité
• Le management et l'animation de l'équipe qui lui est rattachée
• Le pilotage de l'organisation générale de la business unit et de sa gestion administrative, RH et  logistique
• La représentation auprès des parties prenantes locales extérieures

Compétences visées

Bloc 1 : Organiser l'activité et contribuer au déploiement du projet de l'entreprise

Bloc 2 : Pilotage de la performance de l'activité

Bloc 3 : Manager une équipe en mode collaboratif

Bloc 5 : Spécialité  : Piloter le développement d’un centre de profit 

Pour en savoir plus, découvrez la fiche RNCP : Responsable en Gestion d’Activité Opérationnelle

Votre Bachelor Gestion et Business development vous prépare à intégrer le monde du travail. Vous avez en effet un profil opérationnel qui vous permet d'accéder à de nombreuses opportunités professionnelles.

Vous avez aussi la possibilité de poursuivre vos études afin de vous spécialiser et d'accéder à des postes à plus grandes responsabilités. Vous pouvez opter pour : 

• Le Mastère Pro Management stratégique des organisations : vous souhaitez diriger une entreprise, la conseiller ou encore manager des équipes ? Ce parcours vous donne toutes les compétences nécessaires pour intégrer un cabinet de conseil ou une direction d'entreprise.

   

PROMOTIONS 2018/2019/2020
À 6 mois après l’octroi de la certification :

• 84 % des personnes sont en poste
• 70 % en CDI
• 74 % occupent des postes en lien avec les activités visées par la certification
• Rémunération moyenne : 28 000,00 euros

PROMOTION 2022/2023

• Taux de certification Campus Paris : 81,8 % (Taux de certification apprenti seul : 92,6 %)
• Taux de poursuite d'études Mastère Pro : 44 %
• Taux d'abandon : 96,15 % poursuivent jusqu'à la fin de la formation

PROMOTION 2023/2024 - Paris

• Taux de certification sur la base de la certification Responsable en gestion et développement d'entreprise  : 63,9% (Taux de certification apprenti seul : 100%)
• Taux de certification sur la base de la certification Responsable en Gestion d'Activité Opérationnelle  : 83,5% (Taux de certification apprenti seul : 100%)

PROMOTION 2023/2024 - Lyon

• Taux d'obtention du diplôme : 100%
• Taux de présentation à la certification : 95.70%
• Taux de poursuite d'études : 79%
• Taux d'insertion professionnelle : 21%
• Taux de rupture : 23%
• Taux de satisfaction : donnée fournie ultérieurement par la Direction Qualité

PROMOTION 2024/2025 - National

• Taux d'obtention du diplôme : 100%

Bachelor Gestion et Business development

Tarifs 2026-2027

Accédez aux informations liées aux frais de scolarité 2026-2027 sur la page Financer ses études.

* Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, le coût de la formation est financé via l’OPCO de l’entreprise (selon niveau de prise en charge établi). Pas de frais de formation ni d’inscription à la charge du bénéficiaire. Plus d'informations sur l'alternance.